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2026 iThome 鐵人賽

DAY 27
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以下是以前我整理這部影片要分享給公司同仁的內容,一併分享給大家~
Yes

為什麼值得做成筆記

  1. 補強
  2. 內容很直覺好理解
  3. 推動給公司大家

為什麼別人的生成式 AI 好像特別實用?

因為你沒有提供足夠的線索、背景

  • BAD 👎🏿

    我想要改善我們公司的新人培訓計劃,你有沒有什麼好的建議?
    

    → AI 只會給予通用性解答,不符合我當下需求情境

  • NICE ✔️

    你是一位資深且經驗豐富的人力資源主管,我想要改善我們公司的新人培訓計劃。我們是一間中型科技公司(人數約200人),過去一年快速擴編,但新人經常在三個月內離職。請規劃一套可在一週內立即實施的改善方案,採用「要點式」的說明,輸出格式如下:
    
    若有資訊提供不足,以致你無法掌握足夠資訊給予我最貼切的回答,請你務必提出相互對焦
    
    ###要點1:(以不超過20字描述主要改善行動)
    -說明:(補充一段簡短說明,解釋此行動的目的、施作方式或預期影響)
    
  • 角色:你是一位資深且經驗豐富的人力資源主管

  • 任務:我想要改善我們公司的新人培訓計劃

  • 情境:們是一間中型科技公司(人數約200人),過去一年快速擴編,但新人經常在三個月內離職

  • 格式:請規劃一套可在一週內立即實施的改善方案

  • 範例:採用「要點式」的說明,輸出格式如下:
    ###要點1:(以不超過20字描述主要改善行動)
    -說明:(補充一段簡短說明,解釋此行動的目的、施作方式或預期影響)

  • 但書:若有資訊提供不足,以致你無法掌握足夠資訊給予我最貼切的回答,請你務必提出相互對焦;而若在你的模型裡,資訊不確定是否正確,請直接回答「不知道」,避免猜測。


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裸辭後,我對過去工作產出的回顧、對自己當下的職涯剖析、對未來的規劃 共 28 篇
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